说起如今的就业形势，那真是一把心酸泪。

2024年，全国有1179万大学毕业生涌入就业市场，比去年又多出了21万，竞争压力持续增大。

就业难，已经成为一个老生常谈的话题，而一个容易被忽视的“灯下黑”事实是：历史类的学生，特别是女生就业更难了...

part.1历史类女生就业现状

近几年来，文史类、社科类专业，诸如教师、护理、会计等女性占比较高的岗位，在企事业招聘上频频向男生抛来“橄榄枝。”

▲一些院校通过高考招收公费师范仅限男生

还有一些稀缺的、适合历史类考毕业生的岗位，近几年来又格外青睐男生，性别刻板印象导致文科女生在就业时受到限制。

part.2历史类女生为什么就业难?

那么，历史类女生究竟为什么就业难?

不可否认，社会上存在的一些偏见和歧视，确实是文科女生就业难的一大原因，但究其深层原因，很大一部分在于国内人才市场的需求。

当前，国家大力推动科技创新和产业升级，新工科专业如人工智能、智能制造、新能源等成为了热门领域。这些领域不仅得到了国家政策和资金的大力支持，而且具有广阔的发展前景和就业市场。然而，由于这些专业往往对物理、数学等基础知识要求较高，且工作环境可能较为艰苦，因此女生的参与度相对较低。

很多文史类的毕业生更多的是做金融、财会、旅游、教师、法律等相关工作，这些工作或者是行业扩张比较慢，远不如工业领域新的企业层出不穷，对人才的需求比较旺盛。

再加上近几年高校毕业生数量逐年攀升，很多历史类的毕业生选择延缓毕业三部曲：“考公、考研、考编”……

但竞争激烈，特别是考公，考试难度也比较大，考生们想“上岸”并不是一件容易的事，在一定程度上造成了历史类女生找工作难的现象。

part.3已经选科了历史怎么办?

对于我们高中生来说，建议考生和家长在选择专业时，要全面考虑考生自身的学习兴趣、天赋、自身性格等因素，同时全面看待专业和就业之间的关系，权衡利弊，不要简单的用性别过早地给孩子贴标签，让孩子主动放弃某方面的发展。

很多家长喜欢咨询这样的问题：

“什么专业适合男生?”“什么专业适合女生?”“女生学这个专业会不会太难啊?工作辛苦吗?”“XX专业女生很多，男生学这个会不会很娘很丢人?”……

其实，从性别去判断一个专业适不适合自家孩子是非常片面的，性别刻板印象很可能让孩子错过真正适合自己的专业，无法发挥自己应有的特长。

无论男生还是女生，他们都有活泼开朗的、沉默寡言的、文字功底好的、动手能力强的、擅长数学的、擅长外语的……

下图为选专业的思路导图，小编建议可以从图中几个方面综合考虑。

这个思路，不论女生还是男生，历史类还是物理类，都适用!